大湾区沉浸式培训日记丨远行，自有答案 ——郴州市2026年年轻干部湾区沉浸式培训班座谈会扫描

郴州多山，深圳临海。

今年6月，50名年轻干部告别林邑的群山，带着期望一路南下，沉进深圳的25家企业。

三个月，可以让一座城看出另一座城的门道，也足以让一群人重新打量自己。

9月3日下午，深圳。郴州市2026年年轻干部湾区沉浸式培训班座谈会举行，市委组织部一行专程赶来，近距离观察学员真实的驻企状态，全面复盘培训阶段性的成效，系统总结成熟的经验做法，精准查摆存在的问题和不足，部署下一阶段培训任务，推动沉浸式培训进一步提质提效。

没有主席台，没有念稿，围坐一圈，你一言我一语，讲具体的事、真实的数、滚烫的心。

来时的心境，被来自郴电国际的学员彭思源一句话说透了：“带着‘本领恐慌’来到南海之滨。”

如今坐下来盘点，这份“恐慌”是否换成了底气？从山到海，这群年轻人想带回什么？

在对比中打开坐标

来自市退役军人事务局的蒋委玭，从15、105、99这三个数字讲起。15年前，她是深圳世界大学生运动会的志愿者；15年后，还是宝安区，她以驻企学员的身份走进深圳二十冶。人越往前走，越要牢记当初那份躬身服务的初心。105，是她进驻企业那天，恰逢建党105周年纪念日；99，是今年“八一”庆祝中国人民解放军建军99周年。2025年深圳市荣获“全国双拥模范城”称号，实现双拥工作蝉联“八连冠”，而郴州如何能掌握“蝉联秘籍”，差在哪、回去怎么补，这是她反复琢磨的问题。

三个数字，像三枚刻度，量出个人的成长。

量自己成长的，还有临时党支部书记、来自市总工会的张佳。动员会上接到任命，她坦言“不是惊喜，是诚惶诚恐”：50名学员来自不同单位，第一次支班例会，连名字都叫不全。两个月来带着大家商量着办：让班委各展所长，让每个小组活起来，一次次活动背后，都有人默默补台，队伍已带成了形。

找到差距，是培训中学员成长中重要的一步。在华强北，来自市委办的李亚霏见识了“一平方公里集聚11.5万家商业主体、上午创意成形、次日即可量产”的产业生态；在前瞻产业研究院，市委党校讲师刘海丽跟班走访数十家专精特新企业后，感慨：“涉浅水者见鱼虾，涉深水者见蛟龙。”

来自郴州国际陆港的张奕欣，本是干贸易物流“地上跑的”，如今整日与“天上飞的”打交道。在深圳市空中快线航空有限公司接待全球低空经济考察团时，企业负责人谭超尘的一句话，张奕欣牢牢记在了心上：“我们跑在最前面，但后面的人盯着你，你就得一直跑。”

在细节中悟出门道

交流渐深，话题从“看到了什么”转向“悟到了什么”。

来自资兴市财政局的何文超看懂的是“服务”的分量。过去审核企业补贴，材料缺一份就退一份；深圳恰恰相反：先匹配政策、协助补齐、容缺受理。深圳企业坦言，深圳的吸引力不在高额补贴，而在于“不用企业求人办事”。

市城管执法支队的王天佑，则被另一场会启发。9月伊始，她参加了一场企业出海的交流会，华为法务负责人分享的涉外办案经验让她深受启发：“风险要前置，企业出海前必须提前布局专利、商标，预判侵权风险；发展要留后手，面对复杂的海外法律环境，必须备好备选方案。”回望自己，她开始用法治思维重新打量城市治理，思考今后工作中如何坚持“监管有力度，服务有温度”。

来自郴州开放大学的马莎莎，记住了日本客户年度审核的追问：客户关心的不是“有没有做”，而是“如何证明做对了”。安仁县林业局的李敬星则发现，深圳环卫用AI摄像头精准调度每个环节，县里森林防火的巡护车还没配上GPS。“简单的事天天做好”就是硬功夫，安全监管绝不能靠“运动式”检查。

用学员们的话概括变化，那就是：视野变了，从“坐井观天”到“向海图强”；思维变了，从“先找工具”到“先找问题”；心态变了，从“守成求稳”到“归零破局”。

在实干中扛起担当

看懂深圳，是为了回答郴州之问。话题从“怎么看”落到“怎么干”。

“我整个人都被点燃了！”郴州交投的王龙飞，说起夜间无人车难掩兴奋。深圳开放夜间无人车运营，起步只有2条试点线路，3个月后硬是干到300条：单月无人物流车里程182万公里、完成282万单配送、零安全事故。他当场提议：今后跨城学习组建联合课题组，认领本地真实诉求，让学员“不是带着厚厚的笔记本回去，而是带着一个能马上开干的项目回去”。

“过去我们习惯站在监督者的角度‘出题’，很少把自己放到企业里去‘解题’。”市人大机关的徐志锋，则完成了一次身份的互换，变成了企业员工。两个月让他明白，融湾不是一厢情愿的“单相思”，而是价值共创的双向奔赴。每个人，都可以成为连接郴州与大湾区的一个接口、一座小桥。

双向奔赴也很快有了注脚。当初分到不带“科技”二字的保安公司，北湖区住建局的朱夏峰心里“并非毫无波澜”；想通了“平台有大小，功夫无贵贱”，他反倒看出门道：民营保安机制灵活，国有保安背书过硬，天然互补。于是，他主动牵线，推动深圳华鑫保安与郴州国企接洽，如今，战略合作协议已在草拟，有望打响郴州国企抱团出海的“第一枪”。

作为学习委员兼二组组长，市市场监督管理局的李严军琢磨的是怎么“偷懒”：划底线、不瞎干，探路子、不白干，搭台子、不单干。给每项学习任务划一条及格线，路子自己先蹚一遍，再把每个组员的驻点企业当作圆心往外画圈，小组八个人的线连起来就是一张网。她带头的二组，上稿人数已超过去年同期。说起组里微信群齐刷刷回复的“1”的趣事，她笑言：下午4点到6点，是“日志交了”；晚上7点到9点，是“安全回宿舍了”。这样的管理方式，既有趣又实用。

这个班还交出了另一份成绩单：日报周报零缺报、零迟报，一批稿件在《郴州日报》刊发；50名学员、25家驻点企业，未发生一起安全事故，未出现一例违纪。

作为班长，安仁县重点建设项目事务中心的谭斯琪道出大家的心里话：“在这样繁忙的节点，领导一行仍专程到深圳看望大家。这份牵挂，让我们更清楚为什么出发。”

六月来时，行囊里装着“本领恐慌”；九月回望，心里已有答案与方向。培训仍在继续，调研报告正在打磨，合作意向仍在跟进。

这场秋天的座谈会，是思想的交流，也是成果的汇报。出发时带着问题南下，此刻面对组织的目光，这群年轻人交出的答案是：世面见了，才干长了，筋骨壮了。

至于回到郴州以后呢？答案，正在路上。

一审 | 邓金秋
二审 | 陶子瑶
三审 | 陈莉