一边是企业一工难求，一边是农村剩余劳动力求职无门。如何打破信息不对称壁垒，实现高质量充分就业？近日，安仁县牌楼乡启动“送岗进村、服务到家”专项行动，通过干部下沉一线精准摸排、靶向推介，成功打通了就业服务的“神经末梢”，为全县稳就业、保民生、促振兴进一步夯实基础。

牌楼乡辖区内聚集了安仁县萧仙生态农业发展有限公司、郴州市宝娃同乐玩具有限公司、安仁耒安纺织有限公司等一批民营企业。针对节后企业普遍面临的用工缺口，牌楼乡未雨绸缪，变被动为主动，打出了一套就业服务“组合拳”。

行动前期，该乡依托村级微信群、乡村集市等线上线下阵地，高频次推送企业招工简章，让岗位信息家喻户晓。随后，乡村干部化身就业“红娘”，深入各村组开展全覆盖走访。

“我们重点聚焦返乡农民工、留守妇女和脱贫劳动力，逐一建立台账，摸清他们的技能特长和就业意愿。”牌楼乡相关负责人介绍。针对萧仙农业发展有限公司等重点企业的紧急用工需求，工作人员实施“一对一”上门服务，不仅讲清薪资待遇和福利保障，更现场答疑解惑，消除群众后顾之忧。

这种“把岗位送到屋头、把政策讲到心坎”的做法，取得了立竿见影的效果。据统计，此次专项行动共发放宣传资料500余份，接受群众咨询200余人次。截至目前，已累计帮助50余名群众达成就业意向，其中仅安仁县萧仙生态农业发展有限公司一家企业便成功对接意向务工人员30余人，企业用工压力得到有力缓解。

“以前外出打工顾不上家，现在家门口就能上班，一个月能挣几千块，心里很踏实。”一位刚完成意向登记的村民喜滋滋地说道。对于当地群众而言，“挣钱顾家两不误”已从愿景变为现实。

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